根据海南广播电视总台（集团）####年深化融合发展改革工作安排，拟采用公开比选购买服务方式聘请第三方优质机构参与薪酬激励与绩效考核体系方案的调研、设计和实施工作。
一、项目预算
项目预算金额为不超过##万元（包括但不限于差旅交通食宿、方案调研设计、数据购买分析、培训辅助实施等费用）。
二、项目内容
### ，协助开展调研诊断、薪酬激励和绩效考核体系设计，负责编制相关制度、管理办法，并辅助培训实施等工作。
三、资格要求
（一）须为在中华人民共和国国内注册的具有独立承担民事责任能力的法人或其他组织， ### 的经营范围。
（二）具有丰富的国有企事业单位薪酬激励和绩效考核体系设计经验。
（三）具有良好的资信和商业信誉， ### 于被责令停业、财产被接管、冻结、破产和重组状态，未处于有关监管机构责令整改、取消或暂停业务的状态。
（四）### ### 为而引起的诉讼和仲裁。
（五）报价服务机构不允许存在法规规定的串通报价、以他人名义报价、 ### 为以及报价无效的情况，否则报价将无效或被否决。
（六） ### ### 政管理机构、机关、 ### 禁入期间的服务机构；服务机构资信档案 ### ### 人名单、严重违法企业及相关失信联合惩戒对象黑名单。
六、工作安排
（一）发布公告。 ### ### ,由至少#家服务机构独立提出工作方案并独立报价。时间为####年#月#日-####年#月#日（五个工作日）。
（二）报名。服务机构请于####年#月#日下午##:##前提供以下材料，注明联系人、联系电话（先发报名资料电子版PDF格式到指定邮箱，并寄出报名纸质材料到指定地址）。
#.项目报价函。经法定代表人(负责人)签字、单位盖章,准确标明服务价格并列明费用组成；
#.项目工作方案。主要包括调研方法步骤、方案设计思路、项目时间安排等内容：
（#）服务机构基本情况
（#）服务机构纸质荣誉文件（含营业执照、荣誉证书等）
（#）####年以来业绩经验情况表（须提供三家以上国有企事业单位薪酬激励和绩效考核项目设计印证材料，如项目合同、中标通知书等）
（#）拟派项目组成员一览表
（#）拟派项目负责人、项目技术人员简历表
（三）资料邮寄地址。海南省海口市龙 ### （邮编######）
联系人：王女士
联系电话：####-########
电子邮箱：rl. ### ##.com
（四）组织评审（ ### ）。
#.各服务机构项目组负责人陈述机构概况、服务能力业绩、项目工作方案等。
#.评审小组综合考量各报名服务机构报价、工作方案、 ### 综合评比后，按本单位相关规定和工作流程确定本次购买服务机构。
#.公布采购结果。
七、项目监督
### 会各界参与监督，在此期间如有异议，可向海南广播电视总台机关纪委反映。
监督举报电话：####-########
海南广播电视总台
####年#月#日
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