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公告内容

一、询价人: ### 二、项目基本情况 项目名称: ### 人力资源大数据分析综合实训平台租赁服务项目 项目编号:SXKD-####-#### 采购方式:询价 预算金额:#####元 付款方式:《 ### 人力资源大数据分析综合实训平台租赁服务项目》项目竣工、审计、 ### 款项。 投标有效期: ##天 三、采购内容及服务要求: 租赁人力资源大数据分析综合实训平台一套 (一)技术参数 #.系统采用B/S架构,服务器端核心采用Java Spring生态开发,网页端采用HTML#/CSS#/JavaScript ES#### (部分TypeScript)构建,能够满足千人级并发访问。 #.系统数据层使用MongoDB等技术满足不同类型的数据存储和查询,采用MVC结构,各层充分解耦,可以系统间调用和前端调用,各类系统数据及资源均采用云备份技术,防宕机损失,保护数据安全。 #.系统利用各项静态检查和自动化测试技术保证产品质量,充分利用硬件加速等新功能保证体验,冗余代码少,资源按需加载,与服务器之间的数据交互量小,速度快,安全保险。 #. ### 环境下随时随地访问,PC端支持Windows/Mac OS等主流操作系统及Chrome等主流浏览器访问。 (二)功能模块参数 平台将人力资源数据分析的方法、流程、 ### 景相融合,结合竞争对抗类游戏化元素,帮助学生通过解决实际业务问题,体验数据分析对管理决策的影响,培养数据分析思维及技能。平台分为学生端、教师端、管理员端三大功能模块。 #.学生端要求: #.# 能够支持学生通过数据分析,解决不同具体业务问题,建立数据分析思维。内容涉及招聘、薪酬、培训、组织发展、离职预测、人员配置、 ### 景。 #.#能够支持学生根据数据分析结果,完成相关管理决策,并得到相应的反馈。涉及业务问题包括但不限于人员配置需求应对问题、工作饱和度问题、离职预测与前置干预问题、组织氛围提升问题、降本增效问题、招聘渠道有效性问题等。 #.#能够数据分析流程包括:了解案例背景、明确分析目的、数据获取、数据清洗、可视化分析、完成故事版、做出人力资源决策。 #.#.#能够了解案例背景: ### 在行业、所在公司情况,为后续做出合理的管理决策奠定基础; #.#.#能够明确分析目的: ### 景中,通过NPC对话深入了解当前的业务问题,总结提炼本次人力资源数据分析的目标及思路; #.#.#能够数据获取: ### 建立的数据分析思路, ### 需数据,并整理为原始数据表; #.#.#能够数据清洗:设置清洗规则, ### 理,清洗内容包括但不限于缺失值、异常值、重复值等; #.#.#能够可视化分析:结合具体业务问题,根据分析指标,选择相应的可视化图表,图表包括不限于柱状图、饼图、条形图、折线图、散点图、气泡图、雷达图等,支持图表的不同呈现设计,包括但不限于图表颜色、大小、标签等; #.#.#能够完成故事版:结合来自各方的背景信息, ### 分析,发现问题、分析原因,产生洞察,形成结构化故事版; #.#.#能够做出人力资源决策:不同业务问题会涉及不同人力资源决策,学生需根据分析结果判断、选择最佳决策,提交后系统将根据学生的不同决策给出不同反馈,影响后续模拟经营。 #.# ### 景, ### ### 的模拟经营动态。主页模拟真实办公环境,数据分析与业务问题相结合,提供沉浸式体验。 #.# ### 分支持学生端不同的竞争策略。团队可在多种企业文化和人才战略的背景下展开模拟经营活动。 ### 业真实挑战,类型包括调整发展路线、使用特色卡牌、抢占有限资源等。 #.#能够调整发展路线,学生可以通过选择不同的CEO类型、公司地址、企业文化、人才战略在模拟经营不同阶段获得不同的竞争优势,支持不少于###种竞争策略路线。 #.#能够使用特色卡牌,增加多种游戏元素,学生 ### ,卡牌类型包括攻击卡、防御卡及功能卡,数量不少于##种。 #.#抢占有限资源,支持多种资源竞争, ### 业特色。 ### 人力资源贮备竞争, ### 高管竞争, ### 培训服务竞争, ### 份额竞争等。 #.# 薪酬调整页面,支持通过饼图实时查看薪酬支出和调薪率的变动; ### 门薪酬的最大值、上四分位值、中位值、下四分位值和最小值。 #.##能够支持学生通过分析企业现状、市场趋势和模拟经营数据指标制定竞争策略。指标包括但不限于:市场总量,市场份额占比,企业魅力值、忠诚度等。 #.##能够支持即时智能反馈。学生端每一个周期的模拟,系统都自动反馈相应的数据指标,为学生的后续操作提供决策数据支撑。 #.##能够支持学生下载在可视化分析区制作的图表,作为制作答辩PPT的素材。 #.##能够支持学生在线约赛,可创建自己的比赛活动,或加入他人创建的比赛活动, ### 模式加入。 #.教师端要求: #.#教师端主要用于教学管理,能够支持教师创建并管理赛区,具体包括管理赛区成员,例如将组织内的学生成员批量添加到赛区内; ### ,创建并分配成员;查看关联活动详情。 #.#能够支持教师创建并管理活动,具体包括某个活动的活动规则、设置关联赛区、设置关联案例等。 #. ### 、暂停状态,可强制提交、强制弃权等。 #. ### ### 情况数据统计。 #. ### 在各赛点中提交状况及各环节得分, ### 的动态综合得分、排名 #.#能够支持教师集中查看、 ### ### 的成绩报告。 #. ### 有获得授权案例的信息。 #.管理员端要求 #.#管理员端支持创建并分配教师账号,集中分配教师账号时可以分配工号、教师姓名、学院、专业、职称、职务、密码,可以重置教师账号的用户名、密码。 #.#管理员端支持创建并分配学生账号,集中分配学生账号时可以分配学号、学生姓名、学院、专业、班级、入学年份、密码;可以重置学生账号的用户名、密码。 #. ### 政班。 #. ### 有教师账号的功能, ### 管理。 (三)服务要求 #.本项目服务期为一年,具体以合同签订时间为准。合同期满,采购人根据服务满意程度有权决定是否续签合同。续签合同价款与前一年合同价款相同,服务合同最多续签二次。 #.服务商需提供一名工作负责人, ### 对接的负责人,在服务期内, ### 平台系统的维护。 #. ### 免费提供平台系统操作培训服务。 #. ### 提供独立账号系统使用,账号须交付。 #.服务期内服务商负责日常维护及巡检,确保系统正常工作。 #.在服务期内,服务商提供版本免费升级及常规的技术支持服务。 #.服务商保证系统平台#* ### ,并建立快速响应机制,保证各项服务需求的快速完成,服务范围包括在线答疑、平台软件升级更新、 ### 等。 ### 服务的, ### , ### 在项目实施及系统使用过程中遇到的各类问题。 四、质量要求: ### 业标准。 五、工期要求: 合同签订后##日历天。 六、本项目(不接受)联合体投标。 七、投标供应商资格要求: #.具有独立承担民事责任能力的法人、其他组织或自然人,提供营业执照副本/事业单位法人证书副本/非企业专业服务机构执业许可证副本/自然人身份证。 #.法定代表人投标时,提供本人身份证;授权代表投标时,提供法定代表人授权书。 #.供应商不得为“信用中国”网站(www.creditchina.gov.cn) ### 人和重大税收违法案件当事人名单的供应商, ### (www.ccgp.gov.cn) ### 门禁止参加政府采购活动的供应商。( ### 查询结果为准) #.本项目不接受联合体参加。 八、其他要求: ### 注册入库。 九、报价文件的编制要求和递交 供应商应按照本文件“询价响应文件格式”规定编写报价文件一份,胶装成册,密封报价文件、密封袋须标注供应商名称并加盖公章。 报价文件由资格文件、 ### 分组成。 #.资格文件包括:营业执照(加盖带编号公章)、法人授权书; #.报价单(加盖带编号公章、法定代表人或被授权人签字); #. 履约能力证明材料。 十、文件的领取 #.发售时间:####年#月#日至####年#月#日(早上#:##-##:##,下午##:##-##:##)(工作日) #.报名及领取方式:免费领取,发单位介绍信及身份证复印件至 ### q.com 。 #.领取文件请备注:所报项目名称、报名单位全称、联系人姓名、联系电话、联系邮箱。 十一、报价文件的递交 递交文件截止时间:####年#月##日上午##:##(工作日) 递交文件地点: ### 郭杜校区综合楼#### 开启时间:####年#月##日上午##:## 开启地点: ### 郭杜校区综合楼#### 十二、询价评审原则 ### 内容、相关要求、资格要求的投标单位以报价最低的原则确定成交投标单位。 十三、联系信息 采购人信息 名称: ### 地址:西安市郭杜北街##号 联系人: 帅老师 电话:###-########
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